Vi liker å vite hvordan våre ansatte har det i Employ, og vi leter alltid etter mulige forbedringer. Derfor gjennomfører vi hvert år en medarbeiderundersøkelse.
Her kommer en kort oppsummering av svarene fra undersøkelsen i 2022. Vi spurte ansatte om dette:
I hvilken grad er du fornøyd med din ansettelse i Employ?
100 prosent svarer 4/5 eller 5/5
Når vi ber de ansatte nevne minst én ting de er spesielt godt fornøyde med, svarer de:
- trygghet
- orden og oversikt
- forsikringer
- sykelønn
- administrasjonen
- personlig oppfølging
- pensjon og skatt
Vi ville også vite «I hvilken grad har du tillit til at administrasjonen i Employ ivaretar dine interesser?»
97 prosent svarer 4/5 eller 5/5
I undersøkelsen spør vi også om det er noe de savner, samt ber om forslag til forbedringer. Her er noen av tilbakemeldingene:
- mer samarbeid innad i Employ og flere sosiale møtepunkt
- bedre oversikt over rettigheter, ansattgoder, storkundeavtaler og så videre.
- lettfattelige rapporter og enda mer brukervennlige systemer
- flere fordeler og rabatter
Vi jobber kontinuerlig med alle de nevnte punktene, og vi har stor tro på at vi skal klare og levere stadig bedre og billigere tjenester for hvert år som går.
